부산항만공사는 '2019년 노사문화대상 기업'에 선정돼 이달 13일 2019 노사문화유공 정부포상 시상식에서 고용노동부장관상을 수상했다.

노사문화대상은 건전한 노사관계를 기반으로 상생과 협력의 모범적인 노사문화를 실천하는 기업에게 수여되는 제도로, 올해는 32개 사가 신청하여 10개사가 노사문화대상 수상 기업으로 선정됐다.

공사는 2004년 설립된 이후부터 노사가 한마음이 되어 소통과 협력을 통해 사람 중심의 노사 문화를 조성하고 실천하고자 ▲ 전사유연근무제 시행, 임신기 근로시간 단축, 장기휴가제도 시행 등을 통한 일家양득 실현 ▲ 성과평가 제도 개선, 정규직과 비정규직 간 차별 없는 인사․보수제도 운영을 통한 공정한 조직문화 구현을 위해 노력해왔다.